北曼甸林场通过加强学习培训、完善制度、严格考评等方式，促进机关职能的转变，提升服务水平和办事效率，扎实推进机关建设。
一、始终把思想政治工作放在机关建设的首位。坚持政治理论武装头脑，提高全场干部职工的思想政治素质；坚持依法做事，增强党员干部的法律意识和责任意识。
二、始终把创建学习型机关作为机关建设的有效途径。 一方面，坚持和完善《北曼甸林场学习制度》，健全学习培训体系，加强学习培训后期的知识巩固和对培训效果的检验；另一方面，不断创新培训体制和方式，营造全员学习、自主学习、善于学习的良好环境。
三、始终把制度建设作为机关建设的重要手段。以《总场制度汇编》为依据，完善《林场管理办法》，制定并下发林场机关建设工作通知，加强制度的学习和贯彻落实，用制度约束干部职工的行为，规范日常工作。
四、始终把监督考核作为机关建设的有力保障。成立机关建设领导督查小组，进行不定期抽查，对违反机关建设有关规定的单位和个人进行通报。
通过四个“始终”坚持不懈，深入推进机关建设工作，激发干部职工的工作热情，进一步改变机关工作作风，提高机关工作效率。
